ЮРИДИЧЕСКОЕ СОПРОВОЖДЕНИЕ

Нужно ли Вашей компании юридическое сопровождение?

1.Специфика бизнеса требует юристов с различной специализацией, включая: корпоративное, налоговое, административное, антимонопольное, уголовное право.

2.Корпоративный (штатный) юрист отсутствует или привлекается от задаче к задаче.

3.Организация обладает двумя и более юридическими лицами.

4.Организации не платят должники. Дебиторская нагрузка на бизнес растет.

5.Контрагенты несвоевременно выполняют обязательства.

6.Трудовые документы не приведены в порядок.

7.Договоры аренды не приведены в порядок.

8.Организация ведёт суды с государственными органами.

9.Организация ведёт суды с контрагентами. 

10. Организация подвергается камеральным и выездным проверкам надзорных органов, включая:

-налоговые органы,

-пожарная инспекция,

-санэпидеминспекция,

-технический надзор,

-прокуратура,

-трудовая инспекция.

11. Бизнес организации зависит от изменения нормативно-правовой базы.

12. Организация участвует в торгах и гос. закупках. Организация имеет риск попадания в Реестр недобросовестных поставщиков.

13. Организация совершает сделки продажи и приобретения недвижимости.

14. Организация нанимает граждан иностранных государств.

15. Организация периодически регистрирует и ликвидирует юридические лица.

Что включает в себя комплексное юридическое сопровождение бизнеса (услуги юридического аутсорсинга).

Патнёр предлагает аутсорсинг юридических услуг в Москве - комплексное юридическое сопровождение бизнеса.

Юридический аутсорсинг включает в себя следующий перечень услуг:

1. Правовой аудит – оценка используемой законодательной базы, документов с целью выявления вероятных ошибок и составление рекомендаций по их устранению.

Специалисты по комплексному юридическому обслуживанию, правовому сопровождению бизнеса проверяют:

• договорную базу (включая приложения, акты и т.д.);
• документы, регулирующие трудовые отношения (контракты, приказы, должностные инструкции и проч.);
• учредительные и внутренние корпоративные документы;
• документы, связанные с налогообложением предприятия.

2. Разработка единой системы документооборота с учетом особенностей деятельности компании. Данная часть юридического аутсорсинга, правового сопровождения бизнеса включает:

• составление контрактов и договоров,
• разработку системы учета договоров,
• разработку инструкций о правилах оформления гражданско-правовых договоров. Помимо этого, выполняется разработка или приведение корпоративных документов в полное соответствие с актуальным законодательством.

3. Подготовка и комплексное юридическое сопровождение сделок:

• разработка или юридическая экспертиза договоров и документов контрагентов;
• контроль исполнения обязательств по договорам;
• принятие мер для обеспечения исполнения обязательств;

4. Претензионная и исковая работа - при неисполнении обязательств по контрактам:

• проведение переговоров с Вашим контрагентом
• подготовка претензии; либо-
• составление отзыва на полученную Вами претензию;
• подготовка иска и сбор документов для доказательной базы;
• представление Ваших интересов в судах общей юрисдикции, арбитражных и третейских судах на стороне истца или ответчика на всех стадиях судебного процесса;
• контроль за исполнением решения суда, взаимодействие со службой судебных приставов.

5. Работа по оптимизации налоговых платежей и организации налогового планирования:

• исследование и анализ налоговых проблем конкретного налогоплательщика,
• подготовка договоров с целью гарантированного отнесения затрат на себестоимость;
• рекомендации по применению наиболее выгодных способов налогообложения на предприятии,
• разработка финансово-юридической схемы. 

6. Юридическое сопровождение участия в тендерах:

• оформление заявочной документации;
• участие в электронных торгах;
• юридическая защита Ваших интересов в процессе и после конкурса. 

7. Организация кадрового делопроизводства (разработку либо корректировку документов по трудовым правоотношениям):

• трудовых договоров (контрактов), коллективного договора, правил трудового распорядка, должностных инструкций;
• положений: об оплате труда и премировании, о коммерческой и должностной тайне, о структурных подразделениях предприятия и проч.
• штатного расписания;
• договоров о материальной ответственности;
• приказов: о приеме на работу, увольнении, переводе, премировании и т.д.;
• пакета документов, регулирующих порядок предоставления отпусков;
• правильность заполнения трудовых книжек и личных карточек работников

8. Консультирование по личным правовым вопросам руководства предприятия, а также сотрудников предприятия (исключительно по согласованию с руководством предприятия).

В первую очередь, абонентское юридическое обслуживание необходимо фирмам, в штате которых нет собственного юриста. Однако, во многих компаниях, с которыми мы сотрудничаем, есть собственные юристы и даже целые юридические отделы.

При этом, выбирая фирму для юридического аутсорсинга, Вы получаете возможность пользоваться услугами большого штата высококлассных юристов, специализирующихся в различных областях права, опираясь на их опыт решения сложных и разноплановых задач.

Штатные юристы, как правило, специализируются в узкой области  и не всегда обладают достаточной квалификацией для решения нетривиальных или выходящих за рамки их компетенции юридических проблем. 

Телефон в Москве: +7 (977) 475-88-60 (многоканальный)

Электронная почта: 79774758860@yandex.ru

Консультации бесплатно!!!